산모도우미 하는 일 - 많은 젊은 교사들은 자라나 학교에 다가 갈 수있는 곳 가까이에서 가르치려는 경향이 강하기 때문에 직원이 부족한 학교는 지역 사회에서 가르 칠 준비가 된 지역 대학 졸업자들의 수영장을 향상시켜야합니다. 이는 문제가 가장 심각한 도시와 고립 된 농촌 지역에서 교사 준비 프로그램의 역량을 키우는 채용 전략의 중요성을 시사합니다.

이 프로그램은 3 가지 기준, 즉 우수한 교사 준비 경험 보장, 지역 주민 유치 (교사 보조원 포함) 및 준비에서 채용에 이르는 파이프 라인 확보 등의 세 가지 기준을 충족해야합니다. 조지 아주 애틀랜타의 비벌리 홀 (산모도우미) 지도력하에 공립학교는 성취도 격차가 줄어들면서 성취도가 상승한 것으로 나타났습니다. 이러한 노력과 다른면에서, 홀 박사는 국가 최상위 도시 교육자 상을 받았습니다. 포함 된 내용 : 학원에서 강사의 노력을 살펴보십시오.

사이의 성취도 격차 감소 애틀랜타 공립학교 , 조지아 주를 드롭 아웃 속도 저하, 교사 공석의 수를 줄이고, 그리고 혁신과 산모도우미는 환경적인 학교의 일부 통합, 애틀랜타 교육감 박사는 비벌리 L. 홀은 2006 년 적립 리차드 R. 그린 상을 상기, 도시 교육 리더십에 대한 국가 최고의 영예, 그레이트시 학교 협의회 50 연간 추계 학술 대회. 이상은 협의회, 전국 최대 규모의 도시 공립학교 지역의 연합, 그리고에 의해 제공됩니다 산모도우미, 식품 및 시설 서비스 회사입니다.

그린 어워드 (산모도우미 자격증 취득과정)는 뉴욕시 학교 시스템의 첫 아프리카 계 미국인 장관으로 선정되었습니다. 홀 박사는 애틀란타 학교 졸업반 수석에게 $ 10,000를 선물로 받았습니다. 자신의 지역에있는 그녀의 작품 외에 박사 홀도의 자문위원회 의장 인 하버드 도시 감독 프로그램 그녀는 박사 과정 학생들을 멘토. 서인도 제도 자메이카 출신 인 홀 박사는 애틀랜타에 오기 전에 뉴 어크, 뉴저지 및 뉴욕시를 비롯한 여러 도시 지역에서 봉사했습니다. 그녀는 학생들이 더 높은 수준에서 달성하는 것을보고 싶은 그녀의 욕구에 대해 산모도우미와 이야기했습니다.